サンキン株式会社採用サイト

Work-life balance

ワークライフバランス

働く皆様の暮らしを支える、
働きやすい環境とバランスのとれた働き方。
プライベートの充実が、仕事のパフォーマンスに繋がる
仕事とプライベートを両立するための様々な制度があります。

Workstyle柔軟なワークスタイル

  • 休日・休暇
    ・週休2日制(土、日、祝日)
     営業職 年間休日124日(2023年実績)
     技術職 年間休日119日(2023年実績)
    ・GW休暇
    ・夏期休暇
    ・年末年始休暇
    ・慶弔休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
    ・産前産後休業、育児休業
    ・介護休業
    有給休暇(昨年平均12.4日取得)
    サンキンのイイところ
    【有給休暇】
    有給休暇は半日から取得可能です。
  • 諸手当
    ・役職手当
    ・管理職手当
    ・資格手当
    ・住宅手当
    ・家族手当
    ・単身赴任手当
    ・時間外手当
    通勤手当
    サンキンのイイところ
    【通勤手当】
    上限はなく全額支給します。
  • 昇給・賞与・退職金
    ・昇給/年1回(昨年度実績:2.593%)
    ・賞与/年2回(昨年度実績:5ヶ月)
    ・退職金制度

Benefit福利厚生

  • 健康関連
    ・大阪鉄商健康保険組合加入
    ・各種健康診断
    ・インフルエンザ予防接種 (扶養家族分の補助あり)
    ・ストレスチェック
    ・団体生命保険
    給与保障制度
    サンキンのイイところ
    【給与保障制度】
    ケガや病気で長期間の療養が必要になった場合、最長3ヵ月間給与を全額保障します。
  • 転勤支援
    借上社宅
    転勤支度金
    引越し補助
    家賃補助
    サンキンのイイところ
    【借上社宅、転勤支度金、引越し補助、家賃補助】
    自宅から通勤できない勤務地へ配属となった場合、社員が入居を希望する物件を会社にて契約します。会社が毎月の家賃の一部を負担し、社員の家賃負担を軽減します。
    また、引越し費用の全部または一部を会社が負担します。
  • リフレッシュ
    レクリエーション補助金
    サンキンのイイところ
    【レクリエーション補助金】
    忘年会、新年会、歓送迎会など
    社員同士の情報交換や交流の場を提供することで、業務の効率化や連携の強化を図ります。
  • 資産形成
    ・社員持株制度
    ・社員預金制度
     
  • ライフイベント
    慶弔休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
    ・慶弔金制度
    (新卒入社祝品、結婚祝金、出産祝金、小学校入学祝品、成人祝金、死亡弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金、定年退職表彰)
    サンキンのイイところ
    【慶弔休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)】
    会社として仕事とプライベートの両立を目指します。
  • 育児介護
    ・産前産後休業、育児休業
    ・介護休業
    短時間勤務制度(育児・介護)
    サンキンのイイところ
    【短時間勤務制度(育児・介護)】
    子どもが小学校に入学するまでの間、短時間勤務を選択することができます。
    介護の場合、要介護状態の家族一人につき利用開始から最長3年間短時間勤務を選択することができます。
  • その他
    食事補助(工場)
    ・ウォーターサーバー設置
    ・冷蔵庫・電子レンジ完備
    資格取得支援制度
    サンキンのイイところ
    【食事補助(工場)】
    工場では社員食堂にて格安で食事ができます。
    毎日の食費を抑えられるのはもちろん、栄養バランスの良い食事が摂れて健康面にも配慮できます。
     
    【資格取得支援制度】
    業務に活用する資格を取得した場合、奨励金を支給します。

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